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  党性是党员干部的立身之本◈◈★◈,更是衡量政绩观的重要标尺◈◈★◈。党性强◈◈★◈,就会“正气存内◈◈★◈、邪不可干”◈◈★◈,炼就“金刚不坏之身”◈◈★◈。党性弱◈◈★◈,就容易被消极和错误的东西所侵染◈◈★◈,久而久之“气血不足百病生”◈◈★◈。党性丧失◈◈★◈,则必然蜕化变质◈◈★◈、走向党和人民对立面◈◈★◈。同样履职干事凯发k8国际娱乐官网◈◈★◈,有人坚守“功成不必在我◈◈★◈、功成必定有我”的境界◈◈★◈,一任接着一任干◈◈★◈、久久为功做潜绩◈◈★◈;有人却搞“一个艄公一道河”的盲目折腾深度开发1V3大豆◈◈★◈,重显绩轻潜绩◈◈★◈、重当前轻长远◈◈★◈、重形式轻实效◈◈★◈、重私利轻民心◈◈★◈,最终劳民伤财◈◈★◈、贻误发展◈◈★◈。这些天壤之别◈◈★◈,不在于智商高低◈◈★◈、能力大小◈◈★◈,根本在于党性强弱◈◈★◈,在于是否始终坚守共产党人的初心使命◈◈★◈。

  为政之道◈◈★◈,修身为本◈◈★◈。领导干部的党性修养◈◈★◈、思想觉悟◈◈★◈、道德水平不会随着党龄的积累而自然提高◈◈★◈,也不会随着职务的升迁而自然提高◈◈★◈,而需要终生努力凯发k8国际娱乐官网◈◈★◈。领导干部要时时找差距◈◈★◈,以党性为镜◈◈★◈,对照检视◈◈★◈、查漏补缺◈◈★◈。对照理论武装找差距◈◈★◈,检视学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想是否入脑入心◈◈★◈、真信笃行◈◈★◈;对照决策部署找差距◈◈★◈,检视贯彻落实党中央各项要求是否坚决彻底◈◈★◈;对照党章党规党纪找差距◈◈★◈,检视用权是否公正◈◈★◈、依法◈◈★◈、廉洁◈◈★◈;对照初心使命找差距◈◈★◈,检视是否始终把为民造福作为最大政绩◈◈★◈;对标先进典型找差距◈◈★◈,检视是否担当作为◈◈★◈、实干履职◈◈★◈。找差距不能避重就轻◈◈★◈、浮于表面◈◈★◈,更不能讳疾忌医◈◈★◈、遮遮掩掩◈◈★◈,要真正把自己摆进去◈◈★◈、把职责摆进去◈◈★◈、把工作摆进去◈◈★◈,找准找实党性修养上的短板◈◈★◈、政绩观上的偏差◈◈★◈。

  以深挖根源◈◈★◈、触动灵魂的态度◈◈★◈,深刻反思◈◈★◈,认真整改深度开发1V3大豆凯发k8国际娱乐官网◈◈★◈,解决好思想根子问题◈◈★◈。挖根源◈◈★◈,就是要以党性为尺◈◈★◈,深挖病灶◈◈★◈、拔除病根◈◈★◈。差距的背后◈◈★◈,是理想信念的缺失◈◈★◈、党性观念的淡薄和宗旨意识的淡化◈◈★◈。若只停留在找差距层面◈◈★◈,不深入挖掘根源◈◈★◈、找准问题症结◈◈★◈,就难以从根本上解决问题◈◈★◈,甚至会“屡改屡犯”◈◈★◈。要从“政绩为谁而树”方面深挖◈◈★◈,检视是否背离了全心全意为人民服务的根本宗旨◈◈★◈,是否存在“不怕群众不满意◈◈★◈、就怕领导不注意”的错误心态◈◈★◈;从“树什么样的政绩”方面深挖◈◈★◈,检视是否混淆了真绩与假绩◈◈★◈、显绩与潜绩的界限凯发k8国际娱乐官网◈◈★◈,是否存在“形象工程”“数字政绩”的冲动◈◈★◈;从“靠什么树政绩”方面深挖◈◈★◈,检视是否摒弃了实事求是◈◈★◈、真抓实干的作风◈◈★◈,是否存在急功近利◈◈★◈、寅吃卯粮的短视◈◈★◈。以“检身若不及”的清醒◈◈★◈,深刻认识党性不强必然导致政绩观错位◈◈★◈,唯有从党性根源上破解问题◈◈★◈,才能实现政绩观的根本校准深度开发1V3大豆◈◈★◈,让干事创业始终沿着正确方向前进◈◈★◈。

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